Výpověď zaměstnance

Zde můžete psát o tématech jiných, než je phpBB.
tom1994

Výpověď zaměstnance

Příspěvekod tom1994 » pát 17. dub 2015 15:36:13

Dobrý den,
chtěl bych se zeptat, jestli můžu okamžitě ukončit svůj pracovní poměr mimo zkušební dobu z jiného důvodu, než který je uveden v zákoně.
Pokud bych například uvedl závažné důvody pro ukončení PP: nucení neplacené práce přes čas, nevyhovující přístup vedení atp.
Pokud by to nešlo, tak co takhle? Pracuji na VPP, mám minimální časový fond 40 hodin měsíčně. Mám to jako brigádu při studiu vysoké školy. Co, kdyby zaměstnavatel nebyl ochotný mi nastavit směny tak, aby se mi nekryly se školou nebo s mými jinými aktivitami?
Předem děkuji za odpověď.

Uživatelský avatar
kksmirice
Junior tým
Junior tým
Příspěvky: 1639
Registrován: pát 17. úno 2012 21:39:58
Kontaktovat uživatele:

Re: Výpověď zaměstnance

Příspěvekod kksmirice » pát 17. dub 2015 19:35:26

Je to otázka spíše do právní diskuze a ne do fóra pro phpBB.

Co takhle hledat a číst, předpokládám, že pokud studujete VŠ máte k tomuto úkonu i předpoklady a znalosti.
Prostudujte si Zákon 262/2006 Sb. v platném znění, zejména pak §48, odst. 1), §50, odst. 1) a 3), §56, odst.1).
Klidně mi Vykejte, mohl bych být Vašim dědou...
1. Murphyho zákon: Na počátku nebylo nic. I to se pokazilo!

stránky: KK Zálabák Smiřice, test stránky pro všechny

[url=mailto://prolamy@email.cz?subject=phpBB%20pomoc]kontakt[/url] v případě pomoci - instalace systémů, založení databáze a tabulek, FTP přístup


Zpět na „Obecná diskuse“

Kdo je online

Uživatelé prohlížející si toto fórum: Žádní registrovaní uživatelé a 2 hosti